Oportunidades para Voluntarios
No podemos hacer lo que hacemos sin piensaJuntos, podemos concientizar, recaudar fondos y educar a más hombres y familias para salvar vidas.
La pasión y el compromiso de voluntarios como usted impulsan nuestra misión de mejorar y salvar vidas del cáncer de próstata mediante la defensa, la concientización, la educación y el apoyo. ZERO Prostate Cancer es la organización líder en cáncer de próstata del país, impulsando un futuro donde la detección del cáncer de próstata sea temprana, el apoyo sea incondicional y la atención sea accesible para todos. Desde 1996, ZERO ha liderado la defensa y el apoyo a la lucha contra el cáncer de próstata, logrando financiación para descubrimientos innovadores, tratamientos y acceso a la atención vital.
Como proveedor líder nacional de recursos, programas y servicios para el cáncer de próstata, ZERO ha apoyado a millones de personas en riesgo, diagnosticadas y a sus familias. Como portavoz de la comunidad del cáncer de próstata, el enfoque urgente de ZERO en romper las barreras para la supervivencia —al cerrar las brechas en el diagnóstico, el tratamiento y la atención— dirige la atención crucial a quienes tienen mayor probabilidad de verse afectados por esta enfermedad.
Al unirse a nuestro equipo de voluntarios, desempeñará un papel vital para ayudarnos a satisfacer las necesidades más urgentes de nuestra comunidad, generar un impacto duradero y acercarnos a un futuro libre de cáncer de próstata.
Formas de involucrarse
Educación comunitaria
Como Voluntario de Educación Comunitaria, apoyarás ferias de salud y eventos promocionales interactuando con los asistentes, distribuyendo materiales educativos y compartiendo mensajes clave sobre la concientización, la prevención y la detección temprana del cáncer de próstata. Este puesto es ideal para personas apasionadas por difundir la educación para la salud y contribuir a la concienciación en la comunidad.
Roles y responsabilidades:
- Represente a CERO Cáncer de Próstata en ferias de salud, eventos comunitarios y mesas de promoción.
- Involucre a los asistentes al evento compartiendo información sobre el cáncer de próstata, sus factores de riesgo y métodos de prevención.
- Distribuir materiales y recursos educativos proporcionados por ZERO, incluidos folletos, volantes y otros materiales impresos.
- Ayudar a montar y desmontar stands o mesas de eventos.
- Responda preguntas generales sobre el cáncer de próstata y conecte a las personas con recursos o apoyo adicionales según sea necesario.
- Ayude a crear conciencia sobre el cáncer de próstata y aliente a las personas a aprender sobre la detección y el diagnóstico temprano.
- Realice un seguimiento e informe sobre la asistencia y la participación en eventos al equipo ZERO.
Titulos:
- Debe ser mayor de 18 años
- Pasión por la educación para la salud y compromiso con la concienciación sobre el cáncer de próstata.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo en un entorno de eventos de ritmo rápido.
- Cómodo hablando con personas de todos los orígenes y respondiendo preguntas generales sobre el cáncer de próstata.
- Disponibilidad para asistir a ferias de salud locales y eventos comunitarios, que pueden ocurrir los fines de semana o por las noches.
- La experiencia previa como voluntario en eventos o ferias de salud es una ventaja, pero no es obligatoria.
Habilidades
- Sólidas habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad de involucrar e informar a diversas audiencias.
Apoye una carrera/caminata local
CERO Cáncer de Próstata busca voluntarios entusiastas y confiables para apoyar nuestras Carreras/Caminatas en todo el país. Los voluntarios colaborarán en diversas actividades durante el evento, como la inscripción, el apoyo en el recorrido, los puntos de agua y las celebraciones posteriores a la carrera. Su esfuerzo contribuirá al éxito de nuestras Carreras/Caminatas, a la vez que generará conciencia y recaudará fondos para la investigación y el apoyo al cáncer de próstata.
Roles y responsabilidades:
- Elija entre una variedad de roles según sus habilidades e intereses, incluidos: configuración, registro, estación de agua, monitoreo del curso y más
- Sea un embajador positivo para ZERO Prostate Cancer, compartiendo información sobre la organización y animando a los participantes a unirse a la lucha contra el cáncer de próstata.
Titulos:
- Lea y adhiera a la Política de Estándares de Excelencia de ZERO.
- Entusiasmo por la misión de ZERO Prostate Cancer para erradicar el cáncer de próstata.
- Capacidad para trabajar bien en equipo y recibir instrucciones de los coordinadores de eventos.
- Fuertes habilidades de comunicación y una actitud amigable y acogedora.
- Voluntad de estar al aire libre durante varias horas y ayudar con el montaje, funcionamiento y desmontaje del evento.
- Cómodo con tareas físicas como estar de pie, caminar y levantar objetos livianos a moderados.
- La experiencia previa como voluntario en eventos es una ventaja, pero no es obligatoria.
Habilidades
- Habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad de involucrar e informar a diversas audiencias.
- ¡Ideal para estudiantes universitarios y grupos!
Conviértete en un defensor
Los defensores de ZERO provienen de todos los ámbitos de la vida. No es necesario ser un experto en políticas para marcar la diferencia al contactar a sus funcionarios electos. En esencia, la incidencia política consiste simplemente en contactar a la oficina de su representante, compartir su historia para demostrar por qué el cáncer de próstata debería ser una prioridad y responder a cualquier pregunta que puedan tener. Las herramientas de ZERO facilitan esta labor de divulgación; solo tiene que completar un sencillo formulario para enviar un correo electrónico con toda la información que sus líderes necesitan saber.
Roles y responsabilidades:
- Abogar por políticas y leyes que respalden la investigación, el tratamiento y el acceso de los pacientes a la atención del cáncer de próstata.
- Participar en eventos y campañas de defensa locales, estatales y nacionales, incluidas llamadas telefónicas, correos electrónicos y reuniones con funcionarios electos.
- Educar al público, a los encargados de formular políticas y a las partes interesadas sobre los problemas del cáncer de próstata mediante cartas, redes sociales y otras iniciativas de divulgación.
- Comparta su historia y experiencias personales para ayudar a generar conciencia y mejorar la comprensión sobre el cáncer de próstata.
- Colaborar con el personal de ZERO y otros voluntarios para coordinar actividades y campañas de promoción.
- Asistir al evento Cumbre de Defensa ZERO (opcional)
Titulos:
- Debe ser mayor de 18 años
- Acepte CERO estándares de excelencia
- Pasión por defender la investigación del cáncer de próstata, los derechos de los pacientes y los cambios en las políticas de atención médica.
- Sólidas habilidades de comunicación y redacción para interactuar con legisladores, miembros de la comunidad y medios de comunicación.
- Capacidad para trabajar de forma independiente, mantenerse organizado y cumplir con los plazos.
- La experiencia en incidencia política o políticas públicas es una ventaja, pero no es obligatoria.
- Voluntad de participar en capacitaciones virtuales o en persona para aprender sobre la defensa del cáncer de próstata.
- Acceso a un teléfono, computadora e Internet para actividades de defensa virtual.
Mentor
Los MENTores provienen de todos los ámbitos de la vida, lo que brinda a cada MENTante la mejor oportunidad de encontrar un MENTor con experiencias de vida similares. Los MENTores ZERO están deseosos de ayudar a sus MENTantes a que su experiencia con el cáncer de próstata sea lo más cómoda y comprensiva posible.
Los ZERO MENTors no son profesionales médicos ni pueden brindar asesoramiento médico específico.
Roles y responsabilidades:
- Brindar apoyo personalizado entre pares y acceso a recursos educativos para aquellos afectados por cáncer de próstata en su comunidad.
- Crear un espacio seguro e inclusivo donde los miembros puedan compartir éxitos, recomendaciones o dificultades que puedan estar enfrentando.
- Comuníquese con los MENtees regularmente a través de teléfono, correo electrónico o videollamadas, garantizando un apoyo constante.
- Respete la confidencialidad y mantenga un enfoque compasivo y sin prejuicios.
- Participe en la capacitación inicial y en las actualizaciones continuas del programa para mejorar sus habilidades de tutoría.
Titulos:
- Debe ser mayor de 18 años
- Pasar una verificación de antecedentes
- Acceso a teléfono e internet para mentoría virtual.
- Debe ser un paciente actual y/o un sobreviviente de cáncer de próstata.
- Compromiso de 1 año, renovable anualmente mediante acuerdo entre el personal y los voluntarios.
- Un compromiso de proporcionar al menos 2 reuniones, de 1 hora de duración, por año por mentor en el Programa MENtor.
Habilidades
- Empatía, paciencia y excelentes habilidades de escucha.
- Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para construir relaciones de confianza.
Líderes de grupos de apoyo
El formato mensual interactivo de un grupo de apoyo permite a los miembros intercambiar información e ideas con el objetivo de empoderarlos con el conocimiento que surge de una experiencia compartida. ZERO siempre necesita líderes fuertes, experimentados y dedicados para brindar apoyo valioso y recursos educativos a las personas afectadas por el cáncer de próstata en sus comunidades locales.
Los líderes de grupos de apoyo no son profesionales médicos ni pueden brindar asesoramiento médico específico.
Roles y responsabilidades:
- Dirigir reuniones de apoyo entre pares consistentes, ya sea en persona o en grupos virtuales.
- Crear un espacio seguro, de apoyo e inclusivo donde los miembros puedan compartir éxitos, recomendaciones o dificultades que puedan estar enfrentando.
- Proporcionar recursos educativos y actualizaciones desde CERO a los miembros del grupo.
- Fomentar los debates grupales y el apoyo entre pares respetando la confidencialidad y la diversidad de perspectivas.
- Comunicarse periódicamente con el personal de ZERO para informar sobre las actividades del grupo y compartir comentarios.
- Compromiso de 2 años, renovable mediante acuerdo entre el personal y los voluntarios.
- Reuniones mensuales con personal CERO (1 hora)
Titulos:
- Debe ser mayor de 18 años
- Pasar una verificación de antecedentes
- Pasión por la misión de ZERO de acabar con el cáncer de próstata y apoyar a los afectados por la enfermedad.
- Se prefiere experiencia con cáncer de próstata como sobreviviente, cuidador o defensor, pero no es un requisito.
- Capacidad para crear un ambiente positivo, respetuoso y seguro para los miembros del grupo.
- Disponibilidad para dirigir una reunión de grupo por mes y dedicar tiempo adicional para la preparación y seguimiento.
- Acceso a un teléfono, computadora e Internet para reuniones virtuales (si corresponde).
Habilidades
- Fuertes habilidades de facilitación, comunicación y relaciones interpersonales.
- Empatía, paciencia y excelentes habilidades de escucha.
- Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para construir relaciones de confianza.
Corporaciones y Grupos
Grupos y empresas pueden marcar la diferencia al ser voluntarios con ZERO Prostate Cancer, ya sea participando en una carrera o caminata local o participando en un evento comunitario. Es una oportunidad para unir fuerzas por una buena causa, generar un impacto positivo y apoyar la lucha contra el cáncer de próstata, a la vez que se apoya a los pacientes y sus familias.
¿Quieres conectar con nosotros a través del servicio grupal? Tu equipo de 5 o más personas puede inscribirse a través de las oportunidades disponibles en Golden.
Búsqueda de políticas de voluntariado para empleadores
Muchas empresas incluyen tiempo libre remunerado por trabajo voluntario cualificado como parte de su paquete de compensación. Simplifica tu búsqueda: esta herramienta analiza todas las políticas públicas para ofrecerte la información exacta sobre lo que está disponible, junto con enlaces a cualquier documentación o información interna que necesites para aprovechar este beneficio.
¿No encuentras tu empresa en la búsqueda? No todas publican sus políticas de VTO; si no las ves aquí, consulta con tu equipo interno de RR. HH. para asegurarte.
Preguntas Frecuentes (FAQ)
¿Tiene más preguntas? Consulte nuestras preguntas frecuentes para obtener ayuda.